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• 李佳琦直播間2小時6000萬+觀看量！揭秘直播從業人員核心勝任力! 但伴隨直播生態的不斷完善，我們預期直播電商將會變得越發專業，對相關人才的能力和水平也越來越高，以下一起來看直播行業從業人員勝任力密碼。 查看更多>> 2022-09-30
• 企業招聘要更具年齡包容性 一個想要工作的人找不到工作，這本不該出現。尤其在就業市場中存在大量空缺職位的時候。然而，有些人想工作，但由于招聘條件的各種限制排除了某些候選人，他們無法找到工作。 查看更多>> 2022-09-14
• 提升人力資源部門影響力的九種辦法 毫無疑問，人力資源部門在組織內的重要性不言而喻。那么，人力資源從業者可以做些什么進一步來增加該部門的影響力呢？ 查看更多>> 2022-09-14
• 某央企招聘以下工種，報名從速！ 土方施工技術員1名；設備維修技術員2名；路面施工技術員1名；水泥混凝土技術人員2 查看更多>> 2022-09-07
• 88.1%的00后愿意嘗試或正在靈活就業，選擇靈活就業應做哪些努力? 受疫情影響，當代年輕人面對求職挑戰的同時，也擁有更多樣的職業選擇，相較于前幾代人，成長于信息高速傳播的移動互聯網時代的00后，更能接受多樣化的就業方式。 查看更多>> 2022-08-29
• #千萬別再一個人悶頭做事了#上熱搜？職場中如何向上管理？ 近期，#千萬別再一個人悶頭做事了#話題登上了微博熱搜…… 查看更多>> 2022-08-25
• 企業需要培養新一代領導者 企業如何培養下一代領導者是許多企業家考慮的問題。盡管大多數人都認為下一代企業領導者需要新的技能和新的領導風格，特別是在當下這個變化莫測的時代。 查看更多>> 2022-08-25
• 7月份失業率創新高，如何快速找到合適自己的崗位 近日，#16至24歲人口調查失業率升至19.9%#的話題沖上熱搜，引起了廣泛的討論…… 查看更多>> 2022-08-17
• 企業別讓一些規則扼殺員工士氣 每家企業都有自己的規則。然而，有些規則更多的是一種非必要的設置或者是為了體現組織的等級結構…… 查看更多>> 2022-08-15
• 麥斯特8月HR精英沙龍，共話復合型數字化人才培養之道 8月10日，由麥斯特人力集團主辦的“復合型數字化人才2.0培養新路徑”主題公益沙龍成功舉辦，以線上線下相結合的方式，吸引了多家企業人力資源代表參加，為企業復合型人才培養帶來新啟發。 查看更多>> 2022-08-15